图13OYO的专业人才模式让酒店运营成本更低，效率更高
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专业管理人才，引导酒店运营。公司成立“技能学院”，培养家政、维修人员、前台等人员，为酒店主输送更加专业的人才。同时公司也设置了专门的酒店管理人员，每人负责附近几个酒店的管理运营，协助酒店主进行员工培训、卫生监督、销售策略制定等。
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