图13OYO的专业人才模式让酒店运营成本更低,效率更高
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专业管理人才,引导酒店运营。公司成立“技能学院”,培养家政、维修人员、前台等人员,为酒店主输送更加专业的人才。同时公司也设置了专门的酒店管理人员,每人负责附近几个酒店的管理运营,协助酒店主进行员工培训、卫生监督、销售策略制定等。
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