润啤高管激励机制优于国内其他啤酒厂商(2021年)
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薪酬激励充分,人效提升速度行业最快。润啤重视管理层和员工激励,根据 2021年各上市公司年报,润啤高层薪酬远高于国内其他企业,简易/侯孝海/黎宝声薪酬分别为 251/847/339万元。侯孝海 2016年上任后,大力推进产能优化和组织重塑,员工数量从 2016年的 58200人缩减至 2021年的 25000人,人均创收和人均创利持续提升,2019年超过青啤和燕啤,润啤人效提升速度行业最快。此外,在“3+3+3”发展战略指引下,公司引进与高端化相匹配的管理人才和经销商资源,完善人才培训计划,优化员工薪酬体系,2017-2021年人均薪酬超过青啤和燕啤。
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