教育行业：复盘日本“失去的二十年”坚定看好我国招录培训行业的投资机会-240710（18页）.pdf

1、 复盘日本“失去的二十年”，坚定看好我国招录培训行业的投资机会 Table_Industry 教育行业 Table_ReportTime2019 年 10 月 31 日 请阅读最后一页免责声明及信息披露 2 证券研究报告 行业研究 行业专题报告 教育教育 行业行业 投资评级投资评级 看好看好 上次评级上次评级 看好看好 范欣悦 教育人服行业首席分析师 执业编号：S1500521080001 联系电话：15201927096 邮 箱： 信达证券股份有限公司 CINDA SECURITIES CO.,LTD 北 京 市 西 城 区 闹 市 口 大 街9号 院1号 楼 邮编：100031 复盘日本“

2、失去的二十年”，坚定看好我国招复盘日本“失去的二十年”，坚定看好我国招录培训行业的投资机会录培训行业的投资机会 2024 年 07 月 10 日 本期内容提要本期内容提要:Table_Summary 日本公务员申请人数具有“逆周期”属性日本公务员申请人数具有“逆周期”属性。“平成景气”后，日本迎来泡沫经济的破灭，进入了“失去的二十年”，在这期间，日本的实际 GDP增速 CAGR 仅为 0.44%。年轻人面临着严峻的就业挑战，进入“就业冰河期”，日本失业率不断攀升。日本经济进入衰退后，公务员申请人数快速增长，从 91 年的 7.05 万人增至 95 年的 12.4 万人，9697 年经济略有向好

3、带来 9798 年申请人数略有下滑，随后在 9904 年每年的申请人数依旧保持在较高水平（超过 10 万人），0508 年日本经济呈恢复态势，申请人数显著下滑，08 年金融危机后申请人数再次回升。我们认为，日本公务员申请人数与宏观经济存在负相关关系，即具有“逆周期”属性。为何“失去的二十年”后期申请人数会下滑？为何“失去的二十年”后期申请人数会下滑？（1）年轻人数量下降直接影响公务员申请人数；（2）“失去的二十年”后期年轻人逐步开始“躺平”，我们估计，无论是就业意愿，还是申请公务员意愿都受到影响；（3）公务员平均薪酬与公司职员差异不大，且呈下降趋势，特别是当宏观经济向好后，更愿意到民营企业工作

4、；（4）加班繁重令日本公务员性价比更低。我国考公热情有望持续高涨我国考公热情有望持续高涨。我国出生人口在 0317 年稳中有增，我们估计在中长期（至 2039 年左右）我国考公群体基数依然在不断扩大，与日本“失去的二十年”的人口结构有根本的差异。23 年 12 月24年 3 月 1624 岁和 2529 岁失业率呈上升趋势，24 年 45 月略有改善，但仍处于较高水平，根据猎聘2024 高校毕业生就业数据报告，“稳定性及安全感”高居高校毕业生择业关键因素第二位，且“考公务员和考编”高居 2024 届高校毕业生毕业规划选择第二位，比例达到22.9%，远高于 2023 届的 13.0%。近 3 年

5、以来，我国国家公务员考试报名人数增长提速，CAGR 达到 24%，省级公务员考试报名人数在 24年也有提速的趋势，而录取率高于国考，未来有望复制国考的趋势和走向。综合考虑我国的人口背景、就业情况以及求稳的求职心态，我们认为，我国公务员国考报名人数有望持续快速增长，省考报名人数有望提速。投资建议：投资建议：而我国出生人口在 0317 年稳中有增，年轻人群体仍处于扩张阶段，在当前的就业环境下，我国公务员国考报名人数有望持续快速增长，省考报名人数有望提速。招录培训是稀缺的“逆周期”和“强韧性”赛道，建议重点关注招录培训赛道在中长期的投资机会，建议重点关注粉笔、华图山鼎。风险风险提示：提示：宏观经济风

6、险，行业竞争格局变化的风险，考试时间变化的风险。aVfVrQtMtMtNsOnMyRnPvMmQoR6MdN7NtRrRtRrNlOnNoRiNpOnMaQrQqQwMpOtNwMpNtN 请阅读最后一页免责声明及信息披露 3 目 录 日本“失去的二十年”，公考热度如何演变？.4 日本公务员申请人数具有“逆周期”属性.4 为何“失去的二十年”后期申请人数会下滑？.6 我国考公热情有望持续高涨.9 投资建议.15 风险提示.16 图 目 录 图 1：日本 GDP（不变价）及同比增速.4 图 2：日本 25-34 岁失业率.5 图 3：日本毕业大学生失业率.5 图 4：日本前两级公务员申请人数.6